|
本报讯（通讯员 刘 洋 许世雄）近年来，巫山县人民法院坚持“立足审判抓创争，抓好创争促审判”的工作思路，把创先争优活动作为推动法院建设的突破口，做到注重规范，突出制度建设、注重落实，突出抓好基层、注重结合，突出整合提升、注重考核，突出督导激励，推动法院工作上新台阶。 该院在坚持“三会一课”制度的同时，建立“三级例会制度”，制定“一讲二评三公示”活动工作规程及流程图，调整创先争优活动党员领导干部联系点。在内网开辟“创先争优”专栏，使创先争优活动开展公开透明，“一讲二评三公示”各环节能够广泛听取意见，接受监督。 通过强化组织推进作用，各支部成立工作小组，制定各具特色的活动方案，坚持每月召开1次支部会、1次党员述评会，分管领导参加点评，定期召开“创先争优”“人民好公仆”专题组织生活会。 注重与审判工作相结合，充分发挥审判职能作用，深化“服务型法院”内涵，始终牢记“案件质量是审判工作的生命线”，把抓好案件质量作为推动跨越式发展的基础，健全审判管理机制，完善审判管理方法，抓好抓实“网上办案”，进一步提升全院审判质效。 此外，该院还以文件形式明确联系点制度，落实领导责任，各分管领导结合每月工作情况，分别深入各庭室进行点评、指导，结合月度考核，肯定成绩、指出不足、督促改进。落实党建工作责任制，形成长效机制。将“一讲二评三公示”、“人民好公仆”等纳入考核，并在全院召开的党建工作会上由院党组书记与总支书记签订责任书、总支书记与各支部书记签订责任书，做到了党建工作与各项工作同布置、同检查、同考核，确保了督导激励机制落到实处。
| 
